奇海兰著. (2019). 领导力、知识共享与组织绩效研究:知识共享行为的媒介效果及员工文化倾向的调节作用. 中国社会科学出版社.
Cita Chicago Style (17a ed.)奇海兰著. 领导力、知识共享与组织绩效研究:知识共享行为的媒介效果及员工文化倾向的调节作用. 中国社会科学出版社, 2019.
Cita MLA (8a ed.)奇海兰著. 领导力、知识共享与组织绩效研究:知识共享行为的媒介效果及员工文化倾向的调节作用. 中国社会科学出版社, 2019.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.